BrainstormXL©: Incompany Crowdsourcing
BEDENK NIEUWE OPLOSSINGEN - CREËER DRAAGVLAK - VERGROOT BETROKKENHEID
De BrainstormXL is incompany crowdsourcing: grote groepen medewerkers activeren bij het oplossen van jouw eigen actuele organisatievraagstukken.
Wij zorgen voor het succesvol oplossen van actuele vraagstukken in jouw organisatie, door het stimuleren van bottom-up ideeënstromen. Door het activeren van creativiteit en betrokkenheid ontsluit BrainstormXL het oplossend potentieel van de organisatie. Dit levert jouw organisatie nieuwe oplossingen op, creëert groot draagvlak voor deze oplossing en vergroot betrokkenheid bij de uitvoering.
BrainstormXL activeert en stimuleert creativiteit
Het oplossen van organisatievraagstukken is een taak van directie en management. De oplossingen en de verantwoordelijkheid voor het vraagstuk liggen vaak lager in de organisatie. Het ligt dus voor de hand om dit niveau te betrekken bij het vinden van een passende oplossing. BrainstormXL helpt om bestaande structuren te doorbreken en het creatieve potentieel in jouw organisatie te ontsluiten.
Voor wie?
Incompany Crowdsourcing leent zich voor vele doelgroepen:
- Bedrijven: hoe kun je als organisatie je medewerkers betrekken bij de uitdagingen van de onderneming
- Onderwijs: welke nieuwe uitdagingen zijn er voor het onderwijs. Kunnen we samen zoeken naar realistische oplossingen?
- Overheid: burgerparticipatie, betrokkenheid en krimpende budgetten. Hoe kunnen we meer doen met minder geld?
- Studenten: studenten leren veel als we ze vragen mee te denken over echte uitdagingen van echte ondernemers.
Zie onze projecten voor aansprekende voorbeelden.
Incompany crowdsourcing in acht stappen
Crowdsourcing is een combinatie van "crowd" en "outsourcing". Door de medewerkers (crowd) verantwoordelijk te maken voor organisatievraagstukken (outsourcing), vergroot je de creativiteit en de kwaliteit van de oplossing. Om dit doel daadwerkelijk te bereiken moet dit proces wel voldoen aan een aantal voorwaarden. Eén van die voorwaarden is het volgen van een logisch stappenplan. Wij hebben ons stappenplan gebaseerd op Crowdsourcing process in eight steps van Daren C. Brabham, één van de grondleggers van crowdsourcing.
Lees hier meer over de theorie achter de opzet en voordelen van BrainstormXL.

Selectie van onze workshops

Er is steeds meer behoefte aan nieuwe ideeën. Wil je meer resultaat halen uit jouw volgende creatieve sessie? Door het volgen van deze work...

Boordevol ideeën, maar het komt er niet altijd uit? Al vaak voorgenomen ergens voor te gaan, maar het toch nog nooit gedaan? Je bent niet d...

Het is niet makkelijk om de gebaande paden te verlaten en met nieuwe ideeën te komen. Tegelijkertijd vragen sommige problemen of vraagstukk...

Ontdekken waar jouw eigen creatieve geest toe in staat is? Maak door middel van deze workshop op een energieke manier kennis met de benodigd...

Leer zelf en als team om open te staan voor nieuwe ideeën en een manier om een omgeving te creëren waarin creativiteit en innovatie voedin...

Je bent creatief en zit vol goede ideeën. Maar lukt het je nog niet om anderen van jouw ideeën te overtuigen? Dan leren wij je graag om su...

Projecten
- NMV (Nederlandse Montessori Vereniging) - 24-uurs Conferentie 24-uurs conferentie voor directeuren...
- Sagènn - Klantoplossingen In juni 2012 heeft BRAINSTORM XL voor Sagènn Re-integratie, Sagènn Educatie en Sagènn Professionals (totaal 150 personen) ons event verzorgd....
- Amsterdam RAI - Teamontwikkeling Amsterdam RAI is een beurs- en congresgebouw met een absolute A-locatie en europa’s meest attractieve en innovatieve congres-,en beursbedrijven. ...
- Universiteit Wageningen - Redeneren van Buiten naar Binnen De businessunit PPO-AGV van Wageningen UR te Lelystad is al 10 jaar intensief bezig met de cultuurverandering van overheidsorganisatie naar marktorganisatie. ...
Referenties
"De speelse manier van de opzet, de informele en open sfeer en de pragmatische benadering van BrainstormXL hebben het beste uit onze medewerkers gehaald en daarmee hebben zij zichzelf en onze klanten positief verrast."
Sagènn
Mascha Barnedrecht, Directeur Sagènn